原评分项

原分值

更正后评分项

更正后分值

原价格部分

20

更正后价格部分

20

原技术部分

37

更正后技术部分

40

原序号

原评分因素

原权重

原评分准则

更正后序号

更正后评分因素

更正后权重

更正后评分准则

1

技术要求偏离情况

8分

投标人应如实填写《技术要求偏离表》，评审委员会根据技术需求参数响应情况进行打分，各项技术参数指标及要求全部满足的得8分，所有标注“▲”的重要参数每项负偏离一扣1.5分，一般参数每负偏离一条扣1分，扣完为止。

1

技术要求偏离情况

7分

投标人应如实填写《技术要求偏离表》，评审委员会根据技术需求参数响应情况进行打分，各项技术参数指标及要求全部满足的得7分，所有标注“▲”的重要参数每项负偏离一扣0.8分，一般参数每负偏离一条扣0.15分，扣完为止。

2

项目技术方案

8分

（一）评分内容：

投标人在投标文件中详细说明项目技术方案，包含以下内容：

（1）提供项目建设背景及目标、项目需求分析方案；

（2）提供医院医保管理现状及存在的问题、解决方法及措施方案；

（3）系统总体设计、系统架构设计、功能建设方案。

（二）评分标准：

内容包含以上三项得3分，每缺少一项扣1分；其余5分根据投标人响应情况进行分档评分，最高累计得8分：

优评分标准：方案内容具体、科学合理，针对性强，可操作性强得5分。

良评分标准：方案内容较具体、合理，针对性较强，可操作性较强得3分。

中评分标准：方案内容基本完整，有针对性，有可操作性得1分。

差评分标准：上述情况之外的，评差，不得分。

2

项目技术方案

12分

（一）评分内容：

投标人在投标文件中详细说明项目技术方案，包含以下内容：

（1）提供项目建设背景及目标、项目需求分析方案；

（2）提供医院医保管理现状及存在的问题、解决方法及措施方案；

（3）系统总体设计、系统架构设计、功能建设方案。

（二）评分标准：

内容包含以上三项得6分，每缺少一项扣2分；其余6分根据投标人响应情况进行分档评分，最高累计得12分：

优评分标准：方案内容具体、科学合理，针对性强，可操作性强得6分。

良评分标准：方案内容较具体、合理，针对性较强，可操作性较强得3分。

中评分标准：方案内容基本完整，有针对性，有可操作性得1分。

差评分标准：上述情况之外的，评差，不得分。

原商务部分

43

更正后商务部分

40

序号

评分因素

权重

评分准则

更正后序号

更正后评分因素

更正后权重

更正后评分准则

/

/

/

/

1

商务要求偏离情况

6分

投标人应如实填写《商务要求偏离表》，评审委员会根据商务需求参数响应情况进行打分，商务要求全部满足的得6分，每负偏离一条扣0.75分，扣完为止。

1

投标人近三年同类业绩

22分

（一）评分内容：

（1）投标人近三年（自2021年至投标截止之日，以合同签订时间为准）具有医保智能审核管理或医保精细化管理或医保控费管理相关系统项目业绩；每提供一个项目案例得1分，最高得4分；提供上述项目业绩中的用户评价文件，每提供一份得1分，最高得4分。

累计得分，本小项最多得8分。

（2）投标人近三年（自2021年至投标截止之日，以合同签订时间为准）具有以下政府项目 部门医疗服务价格政策和医保费用控制分析研究等相关研发能力：

1）医院收费数据分析服务相关；

2）医疗费用监测分析研究相关；

3）医疗服务价格政策执行情况信息化检查服务相关；

4）医疗服务价格常见问题研究相关；

5）医疗服务打包收费服务相关；

6）医疗服务价格项目目录书研究服务相关；

7）新增医疗服务价格申报管理相关。

以上服务经验，每提供一个项目经验得2分，同一类型项目经验最多得4分。累计得分，本小项最多得14分。

本项合计最高得22分。

（二）评分标准：

（1）提供项目合同关键页作为得分依据；

（2）提供项目采购单位或最终用户盖章认可的用户评价文件作为得分依据；

（3）以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

2

投标人近三年同类业绩

18分

（一）评分内容：

（1）投标人近三年（自2021年至投标截止之日，以合同签订时间为准）具有医保智能审核管理或医保精细化管理或医保控费管理相关系统项目业绩；每提供一个项目案例得1分，最高得4分；提供上述项目业绩中的用户评价文件，整体综合评价为“优”或“优秀”或“满意”或“合格”的，每提供一份得1分，最高得4分。

累计得分，本小项最多得8分。

（2）投标人近三年（自2021年至投标截止之日，以合同签订时间为准）具有以下医疗服务价格政策和医保费用控制分析研究等相关研发能力：

1）医院收费数据分析服务相关；

2）医疗费用监测分析研究相关；

3）医疗服务价格政策执行情况信息化检查服务相关；

4）医疗服务价格常见问题研究相关；

5）医疗服务价格项目目录书研究服务相关。

以上服务经验，每提供一个项目经验得2分，同一类型项目经验最多得4分。累计得分，本小项最多得10分。

本项合计最高得18分。

（二）评分标准：

（1）提供项目合同关键页及相关证明资料作为得分依据；

（2）以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

2

投标人资格认证情况

5分

（一）评分内容：

（1）投标人具有ISO质量管理体系证书，得1分；

（2）投标人具有ISO信息技术服务管理体系证书，得1分；

（3）投标人具有ISO信息安全管理体系证书，得1分；

（4）投标人具有ISO职业健康安全管理体系证书，得1分；

（5）投标人具有ISO环境管理体系证书，得1分。

（二）评分标准：

（1）要求提供有效的证书作为得分依据；

（2）需提供以上证书在官方网站证明有效的截图；

（3）以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

3

自主知识产权产品（创新、设计）情况

3分

（一）评分内容：

（1）投标人具有医保智能审核管理系统类计算机软件著作权登记证书，提供得3分，未提供不得分。

（二）评分标准：

1.要求提供有效的计算机软件著作权登记证书、作为评分依据；

2.以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

3

自主知识产权产品（创新、设计）情况

3分

（一）评分内容：

投标人具有医保智能审核管理或医保精细化管理或医保控费管理相关系统的计算机软件著作权登记证书，同时具有相应的软件产品登记测试报告，提供一份得1分，最多得3分；不提供不得分。

（二）评分标准：

1.要求同时提供计算机软件著作权登记证书和软件产品登记测试报告作为评分依据；

2.以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

4

拟安排的项目负责人情况（仅限一人）

3分

（一）评分内容：

投标人安排至少1位项目负责人。项目负责人同时具有以下三项资质得3分；0同时具有以下两项资质得1分；其他情况不得分。

（1）具有PMP项目经理证书；

（2）具有信息系统项目管理师高级证书；

（3）具有系统集成项目管理工程师中级证书。

（二）评分标准：

（1）提供通过投标人缴纳的近三个月的任意一个月的社保证明作为本单位员工的证明依据。若供应商成立不足三个月的，需提供成立情况说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分；若为退休返聘人员，需提供说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分。

（2）以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

4

拟安排的项目负责人情况（仅限一人）

3分

（一）评分内容：

投标人安排至少1位项目负责人。项目负责人同时具有以下四项资质得3分；同时具有以下三项资质得2分；同时具有以下两项资质得1分；其他情况不得分。

（1）具有PMP项目经理证书；

（2）具有信息系统项目管理师高级证书；

（3）具有系统集成项目管理工程师中级证书；

（4）具有信息系统监理师中级证书；

（二）评分标准：

（1）提供通过投标人缴纳的近三个月的任意一个月的社保证明作为本单位员工的证明依据。若供应商成立不足三个月的，需提供成立情况说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分；若为退休返聘人员，需提供说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分。

（2）以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

5

拟安排的项目团队成员（主要技术人员）情况（项目负责人除外）

5分

（一）评审内容：

（1）投标人拟安排的项目团队成员人数不低于5人（含5人）得1分；

（2）项目团队成员具有PMP项目经理资质1人得1分，最多得2分；

（3）项目团队成员具有信息系统项目管理类中级及以上资质1人得1分，最多得1分；

（4）项目团队成员具有JAVA等任何开发语言软件工程师中级及以上资质1人得0.5分，最多得0.5分；

（5）项目团队成员具有数据库应用系统设计工程师技术水平资质1人得0.5分，最多得0.5分。

（二）评分标准：

（1）1位项目团队成员只计算1个有效资质证书；

（2）提供通过投标人缴纳的近三个月的任意一个月的社保证明作为本单位员工的证明依据。若供应商成立不足三个月的，需提供成立情况说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分；若为退休返聘人员，需提供说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分。

（3）以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

5

拟安排的项目团队成员（主要技术人员）情况（项目负责人除外）

5分

（一）评审内容：

（1）投标人拟安排的项目团队成员人数不低于5人（含5人）得1分；

（2）项目团队成员具有PMP项目经理资质1人得1分，最多得2分；

（3）项目团队成员具有系统集成项目管理工程师中级资质1人得1分，最多得1分；

（3）项目团队成员具有JAVA软件工程师中级资质1人得0.5分，最多得0.5分；

（4）项目团队成员具有数据库应用系统设计工程师技术水平资质1人得0.5分，最多得0.5分。

（二）评分标准：

（1）1位项目团队成员只计算1个有效资质证书；

（2）提供通过投标人缴纳的近三个月的任意一个月的社保证明作为本单位员工的证明依据。若供应商成立不足三个月的，需提供成立情况说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分；若为退休返聘人员，需提供说明函（格式自拟），无需提供相关人员社保，亦可得分。

（3）以上资料均要求提供扫描件并加盖投标人公章，未提供或文件无法识别的，不得分。

6

诚信

5分

投标人在参与政府采购活动中存在诚信相关问题且在主管部门相关处理措施实施期限内的，本项不得分，否则得满分。

投标人必须提供《诚信承诺函》（按投标文件格式要求填写），未按要求提供不得分。如若投标人承诺与实际情况不相符，将按照虚假投标的情况报相关主管部门处理。

6

诚信

5分

投标人在参与政府采购活动中存在诚信相关问题且在主管部门相关处理措施实施期限内的，本项不得分，否则得满分。

投标人必须提供《诚信承诺函》（按投标文件格式要求填写），未按要求提供不得分。如若投标人承诺与实际情况不相符，将按照虚假投标的情况报相关主管部门处理。

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